Si te apasionan los Recursos Humanos, y te interesa el sector moda-retail y buscas un ambiente vibrante donde poner en práctica todo lo aprendido en la carrera, ¡ésta es tu oportunidad! 

Funciones

Tus responsabilidades serán muy generalistas, y estarán estrechamente ligadas a la gestión del departamento de People & Culture en su día a día:

- Colaborar en los procesos de selección de dependientes siguiendo los procedimientos de la compañía.

- Dar apoyo en la puesta en práctica de una cultura formativa dentro de la tienda, así como animar los procesos de promoción interna de la compañía.

- Dar soporte en la gestión administrativa propia del departamento.

- Ayudar al responsable de RRHH a que las normas en prevención sean cumplidas en la tienda. 

Se ofrece

-  Beca de 6 meses con ayuda económica al estudio.

- Entorno profesional de una multinacional que valora la diversidad y trabaja con políticas de un Comercio Ético.

- Buen ambiente de trabajo para que te sientas a gusto y dar lo máximo en tu periodo de formación.

- Oportunidad de desarrollo profesional.

- Trabajar muy de cerca de excelentes profesionales.

¿Cuáles son las posibilidades de incorporación?

- A la finalización de la beca, si el desempeño ha sido bueno, cabe la posibilidad de hacer un contrato como Supervisor de People & Culture en tienda (será requisito indispensable que el alumno tenga movilidad geográfica total).

¿Dónde estará ubicada mi posición?

- Tenemos casi 50 tiendas repartidas por toda España, y en cada una de ellas hay un departamento de Recursos Humanos – People & Culture. Una vez superado el proceso de selección, te podrás incorporar en la tienda que más se adecue a tu momento personal. 

Requisitos

- Estar cursando un grado universitario en Psicología, Administración y Dirección de Empresas o en Relaciones Laborales (cuya fecha de finalización sea aproximadamente cuando termine el período de beca), o cursando master en RRHH.

- Posibilidad de firmar un convenio de colaboración con un centro de estudios homologado.

- Nivel alto de paquete office y ofimática

- Buena comunicación, organización personal y trabajo en equipo.

- Deseable: conocimiento o experiencia en Selección, PRL, Formación de personal y evaluación de desempeño.